【NO.3】 “最难就业季”遇“最优创业潮” 大学生创业正当时?

又现最难就业季。据国家人力和社会保障部的数据,这个夏天,将有756万高校毕业生严阵以待,步入职场。不断攀升的毕业生人数加之经济下行压力,加剧毕业生择业就业的迷茫度。与其在就业路上拼杀,或许自主创业对于大学生而言是个不错的选择项。

【 看数据 】

最难就业季有多难?

自2002年第一届高校扩招毕业生毕业以来,全国高校毕业生人数快速增长,2002到2009年几乎每年以约70万人的速度增长,迅速从145万人攀升至611万人,随后至今,每年新增大约20~30万人,到2016年以765万人刷新历史。

但高校毕业生面临的竞争并不止于此,根据人社部数据,同期职业学校毕业生以及初高中后不再继续升学的大约还有700万人,因此青年就业群体加起来达到了约1500万人。

一方面新增就业人数仍在大幅增长,一方面却是中国经济面临下行压力的现实。最新的数据显示,2016年第一季度中国GDP同比增长6.7%,GDP增速创下了2009年以来28个季度的新低。

【政策解读 】

政府鼓励大学生创业

在创业上,政府正在不遗余力地加大力度为创业学生献上政策大礼包。

或许你还觉得“休学创业”离现实很远,如今,“休学创业”不再是美国硅谷创业者们的专利,在中国它成为了政策上的允许。对于有创业梦想的大学生而言这无疑是一个好消息,在激发创业热情的同时也解决了他们的后顾之忧。

自去年5月国务院办公厅发布《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》以来,全国已有20余省份出台了鼓励大学生创业的改革方案,明确支持实施弹性学制,允许大学生休学创业。在一些地方设计的方案中,大学生休学创业可保留学籍的年限被细化为2至8年不等。

允许大学生休学创业的同时,如何培养大学生的创业能力,是当前中国高校面临的一个重要课题。为此,高校面向全体学生开设了研究方法、学科前沿、创业基础、就业创业指导等方面的必修课和选修课,纳入学分管理。在教师方面,聘请知名科学家、创业成功者、企业家、风险投资人等各行各业优秀人才,担任专业课、创新创业课授课或指导教师,并制定兼职教师管理规范。

此外,大学生创业还可享受多种优惠,包括税收优惠、创业担保贷款和贴息、免收有关行政事业性收费、享受培训补贴、免费创业服务等。

在今年的全国普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议中也强调,要以创新创业促就业,放宽市场准入,加大扶持力度,鼓励高校毕业生自主创业,发挥创业带动就业的倍增效应。

【 浙江特色 】

一大批创业学院来袭

值得注意的是,浙江进一步提出了建设创业学院的理念。浙江明确,2016年3月底前,全省普通高校普遍建设创业学院,并完善相应的管理体制和运行机制。同时,探索创业学院建设与运行新模式,选择若干所高校开展本专科“3+1”“2+1”、研究生专业硕士融合创业教育等不同类型的创业教育模式改革试点。

温州大学的创业教育就走在了前沿。温州大学2001年开展创业教育,2009年成立创业学院。通过开设创业先锋班、经理成长班、企业接班人班、创业管理双专业班等构建了独具特色的创业人才培养体系。据悉,多年的实践教育表明,创业学院培养的学生与自主创业的学生相比,前者的企业存活率更高,他们具备更扎实的专业基础和较强的管理实践能力。温州大学创业学院副院长施永川认为,要做到帮助学生兼顾学业与创业,学校需要建立完善的新的创新人才培养机制和教学管理制度。还需要落实创业教育学分积累与转换制度,建立解决创业难题。

浙江越秀外国语学院的创业学院于本月上旬成立。该学院以跨境电商为方向,实施“外语+”的多方联动跨境电商创新创业教育。执行校长詹文说:“不是要所有学生都去创业,而是希望所有学生都能接受富有特色的创新教育,树立起创新意识。”

【 现状分析 】

浙江学子成创业大军的中坚力量

伴随浙江越来越多众创空间的生根发芽,在这股浓厚的创业风潮带动下,浙江学子也积极投身创业。在浙江,年轻的大学生群体正成为创业大军中一支不可或缺的中坚力量。

浙江不乏大学生创业创新的例子。16岁就开始创业的张敏,如今已拥有“中国微信SCRM营销教父”等头衔,其“钓客”项目获得A轮融资,单日订单数破万。在大二时就经历了两次创业失败的邓建波,由他创立的大学生兼职服务平台——青团社于上月完成数千万A轮融资。童远鹏,2015级应届毕业生,目前正打造鲜花订制O2O平台……

据相关数据统计,截至2015年,杭州大学生创办企业已达1.1万家,带动就业4万多人,其中年营业收入百万以上的达330家、千万以上44家、亿元以上8家。

据浙江工业大学法学院研究团队对10余家在杭高校的200多名在校大学生得出的调查结果显示,社会服务业(24.73%)、科技服务业(20.36%) 是大学生最喜欢的创业行业。资金不足成为挡在学生创业面前最大的拦路虎,占到88.73%。

不过,从全国数据来看,大学生创业还是较为小众的选择。前程无忧4月发布的《2016应届毕业生求职到位率调查报告》显示,毕业后选择创业仅占1.3%。

【 创业优势 】

“用智力换资本”成大学生创业特色

创业这个当前最新潮的词吸引了不少心中有梦的大学生投入其中。那么大学生身上有哪些特质能助他们在创业路上走得更好呢?

首先,年轻人精力旺盛、敢想敢做、思维活跃、充满激情、不惧失败……这些都是创业者身上必备的因子。这些特征使得他们更容易打破常规,做出有创造性的事业。

其次,大学生属于高知分子,理论储备丰富,接受信息能力强,对自己的专业领域具有深刻的理解和思考。相对而言,大学生的创业之路会更富含金量。“用智力换资本”是大学生创业的一大特色。

再者,现在的大学生基本都是90后的一代,他们在互联网的熏陶中成长,更有创新精神。在这波互联网创业浪潮中,相比前辈有着天然的优势。

此外,政策的鼓励也是一大保障。找准国家政策风口,离成功也会更近一步。

【 直面困难 】

大学生创业成功率不高

对于不谙世事的大学生而言,创业意味着走出象牙塔,从此进入残酷的商业竞技场。社会经验不足、市场意识淡薄、人脉匮乏、资金缺乏等因素都是制约大学生创业走向成功的因素。有数据显示,中国大学生创业的成功率仅在2%到5%之间。什么原因导致了大学生的创业高失败率呢?

第一,风险意识薄、抗压能力弱。创业是一项富有挑战和风险的项目,对市场的残酷、创业的复杂性和困难性没有足够的认识,并做好防范措施,会大大降低创业成功的概率。如今大学生大多是出生于20世纪90年代的独生子女,一直在比较宽松闲适的环境中生活、成长,缺乏艰苦生活的磨练、独立性和自立意识普遍较差,对父母的依赖程度高,心理承受能力小。很多大学生在创业前没有仔细分析过自己的性格特征和心理特质,例如抗压、抗风险能力,他们并不知道自己是否适合创业。

第二,实践经验少,管理能力若。很多大学生属于初次创业,对于经营公司的必备技能如财务、营销、管理等可能只停留在理论阶段,遇到实际困难时往往难以应对。创业期间,由于大学生实践经验缺乏,导致经理管理不够完善,难以建立一套合理有效率的制度,在生产人事财务及销售等各方的管理上也易出现漏洞和失误。

第三,交际范围窄,团队凝聚散。创业企业要推广自己的产品,开拓市场,需要丰富的社会资源做储备。由于大学生人际交往的范围相对狭窄,因此社会资源不丰富。许多刚创业的大学生,往往很难找到客户,接到订单,导致企业难以盈利,规模难以扩大。

【给点建议 】

大学生创业的注意事项

在国家积极鼓励大学生创业的同时,大学生创业还有诸多现实问题需要面对。大学生们在带着梦想一往无前的时候,也要注意以下一些问题。

第一,谨慎选择创业方向,不要盲目跟风。创业前,首先要设定创业的目标和方向,主业是什么、如何经营、资金从哪里来、市场及前景如何?这些问题都需要在创业前进行充分论证,才能做决定。不能盲目跟风,一定要深思熟虑、准备充分后再行动。

第二,寻求经验,融入氛围。大学生创业由于缺少社会经验和商业经验,如果贸然就冲入进去,往往难以把握。可以通过拜访一些有经验的前辈或者商会、行业协会等途径了解市场信息,结识行业伙伴,获取宝贵的社会经验。同时可以寻求广泛合作机会,强强合作,取长补短,从而提升自己的竞争力。

第三,具备较强的责任感,树立企业的商业信用。大学生刚刚进入社会,独立人格可能还未真正形成,这时候要尽快树立起个人的责任感,为自己的目标负责,否则,再多的团队也可能只是一盘散沙。而商业信用则是企业的根本,创业初期就要把诚信放在第一位,才能保证企业的长远发展。

第四,摆正心态,不断进步。创业的道路不是一蹴而就的,特别是在初期,万事开头难,会碰到各种各样的问题,作为刚入社会的大学生一定要摆正好心态,从容面对,坚持不懈,才能不断锻炼自己,充实自身能力,最终走向成功。

对于充满激情的大学生来说,工作不仅是谋生手段,更是成就自我的重要途径。无论选择就业还是创业都要在认清形势、找准定位的基础上做出慎重抉择。创业不是一时的心血来潮,需要综合各项因素来实施项目。创业之路也往往不会一帆风顺,要想走好创业这条路,除了具备脚踏实地和吃苦耐劳的韧劲外,还要做好市场调研、产品运营、团队管理等全面的事务性工作。另外,把握好国家促进大学生就业的多维度扶持政策,将更有利于实现自己的就业目标。
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每周四定期发布 浙里有财:编辑:上官莎莎   互动邮箱:milkyshangguan@dazwang.com 版权声明:大浙网财经频道原创策划,转载请注明出处。